为进一步加强村级综治主任队伍管理，强化基层综治平台建设，实现在岗履职规范化，全面提升村级综治工作效能，武城县建立了村级综治主任坐班值守制度。
一是明确职责、强化责任。制度规定村居综治主任每周至少到村委会坐班两天，农忙时节等纠纷多发时期或遇有重要工作和紧急任务时，适当延长坐班时间。坐班期间积极排查、收集村民矛盾纠纷信息并及时进行调解，对于易引发信访问题的及时报送；及时联系辖区重点管控人员并观察、记录其思想、生活情况；组织辖区村民、居民学习法律法规和中央政策；组织安全生产、治安巡逻、公共安全应急防范业务培训。
二是严格管理、注重落实。规定了严格详细的考勤登记管理规则，实行工作日志制度，每周确定值班日后，配发工作台账，详细记录日常工作情况。对于因事外出的，需记录在档，并联系村委其他干部替班，杜绝出现漏岗、脱节现象。各镇街区均建立了督导检查、请销假制度，规定请假外出一天，须经片区书记批准；请假一天以上的需书面报镇街区党委主要领导批准。
三是定期抽查、纳入考核。由县委政法委、组织部、公安局等部门组成联合督查组定期或不定期进行工作抽查，对无视工作纪律、屡教不改的按照管理考核办法予以追责，并取消资格；对工作积极认真努力，按时完成各项工作任务的在年终考核时予以表彰奖励。
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